“2013年度教育培訓創新人物總評榜”推選結果公布

　　晉江新聞網1月6日訊 “2013年度教育培訓創新人物總評榜”推選結果揭曉啦！經過評估和篩選，本次活動共有兩位當選為年度“創新人物”，他們就是來自泉州拓展教育機構的詹俊龍和晉江新維劍橋少兒英語的張梁紅。

　　泉州拓展教育機構是一家專業家庭素質教育輔導機構，專門幫助家長解決孩子教育問題，提供專業的家庭教育咨詢、親子拓展、心理拓展、思維拓展、個性化學習輔導方案、健康管理等家庭教育支持服務。泉州拓展教育機構一直致力于先進家庭教育理念的推廣和科學學習方法的指導，以“家庭教育咨詢+學生思想引導+學習方法指導+個性化輔導”的模式先后在晉江多個學校做了學習方法報告會，進行家庭教育講座、個性化學法指導，團隊素質拓展等活動，深受廣大學生家長與合作單位的認可，贏得了良好的口碑。從機構定位到教育觀念，再到教學方式，泉州拓展教育機構每年都在推陳出新，這些成績都與詹俊龍的堅持和不斷創新分不開，因此他被推選為“創新人物”一員。“我們的授課是圍繞實現家庭需求來進行的，我們不僅關注學生的成績，更希望從學生的心理健康和行為習慣出發，立足長遠做教育。”

　　晉江新維劍橋少兒英語是一家專業少兒英語培訓機構，面向幼兒、小學生和中學生。與其他營銷型培訓機構不同，新維劍橋不走單純擴張規模、忽略質量的道路，始終堅持教學質量優先的發展模式。在培養學生英語應試能力的同時，更注重培養學生的英語交際應用能力。自2004年成立以來，新維劍橋建立了一支學習型的高素質師資隊伍，培養出了無數的英語小精英，讓學生快樂學習并有成就感。新維劍橋在長期教學實踐中，逐步摸索出“以孩子為導向，以興趣為中心，創造語境，強調自然習得”的卓有成效的教育理念，并且不斷自我革命、打造新的教學模式。張梁紅就是高素質師資隊伍中重要的一份子，她為新維劍橋的教學創新做了很大的貢獻。正是她的“推動教改，教學能力強”，因此被推選為“創新人物”一員。

　　創新，即創造、改變、更新。尤其近年來，晉江地區各類教育培訓機構品牌繁多，產品同質化的現象日趨嚴重，“創新”成了推進晉江教育培訓市場蓬勃發展，引領市場潮流的關鍵。而一些敢為人先的行業領航人起了很大的作用。因此，去年12月初，“2013年度教育培訓創新人物總評榜”推薦活動開始啟動，在一個多月的時間里，有不少家長和學生陸續推薦了他們心目中的“創新人物”。

　　據悉，“2013年度教育培訓創新人物總評榜”活動旨在通過活動，向廣大家長推薦一批優秀的教育培訓人物，同時也為家長、教育培訓機構搭建一個溝通互動的平臺，促進晉江教育培訓行業的蓬勃發展。（記者＿歐陽霆）